Niveau d’expérience : 5-8 ans

Disponibilité : 3 mois

Type de contrat : CDI

Présentation de la société :

Créée en décembre 2011, KLANIK a bâti son succès sur son approche Consultant Centric
récompensée par de nombreux prix, nous définissant ainsi comme une entreprise où il fait bon
travailler. Ce modèle se matérialise par des programmes inédits de développement personnel et
professionnel :

  • Act’In Klanik : catalogue de rôles et responsabilités au sein de la société
  • Knowledge Center : université interne de formations
  • Korner : incubateur de start-ups

Aujourd’hui KLANIK renforce son positionnement technologique autour de 4 pôles d’expertise

  • Software
  • DevOps & Cloud
  • Big Data & IA
  • Cybersécurité
  • agilité

Ces pôles sont structurés en communautés de pratiques, au sein desquelles nos collaborateurs
bénéficient à la fois d’un parcours professionnel renforcé et d’une intelligence collective à laquelle ils
participent activement.

En tant que société de conseil, avec un positionnement global et des expertises ciblées, nous
intervenons sur des projets de grande envergure soutenant la transformation digitale d’acteurs
majeurs nationaux et internationaux.

Rejoindre KLANIK c’est participer à un projet commun avec plus de 550 personnalités atypiques
autour des valeurs de Partage, de Bienveillance et d’Exigence.

Nous recrutons actuellement 200 talents pour collaborer avec nos équipes en France et à l’international !

Descriptif du poste :

Vous intervenez en tant que Lead Dev/ Lead Tech pour accompagner les équipes de notre client composée de développeurs Frontend (ReactJS) et de testeurs.

Cette équipe est en charge de la migration ExtJS vers ReactJS. Cette révolution interne passera par la définition de la nouvelle architecture, l’implémentation du socle et des différentes briques fonctionnelles et par le partage des bonnes pratiques auprès des autres développeurs.

 

Missions :

En étroite collaboration avec votre manager R&D et le Product Leader, vous serez en charge de prioriser et d’accompagner l’équipe à poser les premières pierres de cette migration.

Vous intervenez et accompagnez l’équipe sur toute la chaîne de construction des solutions du domaine : Conception / Définition de l’architecture, Développement, Déploiement et Run.

En tant que Leader Developpeur, vous avez un rôle-clé dans l’équipe, puisque vous serez le référent et le responsable technique sur le périmètre donné. Vous serez également le garant de la qualité et de la mise en place des bonnes pratiques de développement.

Vous serez également amené à :

  • Comprendre au mieux les besoins fonctionnels et y apporter des solutions techniques
  • Définir l’architecture du socle utilisée par les futures briques fonctionnelles
  • Garantir la qualité logicielle des briques fonctionnelles
  • Assurer la documentation de ce qui a été développé
  • Faire progresser chaque membre de l’équipe techniquement
  • Respecter le fonctionnement Agile de l’équipe dans un environnement SCRUM

Profil :

Vous avez idéalement une première expérience en tant que lead d’équipe ou vos y aspirez. Vous avez à minima 4 ans d’expérience en développement avec ReactJS et ce framework n’a plus de secrets pour vous !

Plus largement vous connaissez:

  • ExtJS
  • NodeJS
  • API : REST
  • Devops : GitLab, Jenkins

Ce poste est ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.

Référence de l'annonce : LeadReact_EBE_LYO0422